根據(jù)中央和省委統(tǒng)一部署，經(jīng)省國資委黨委同意，2月20日，山西建投集團領(lǐng)導(dǎo)班子召開2022年度民主生活會。會議以“全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)悟‘兩個確立’的決定性意義，增強‘四個意識’、堅定‘四個自信’、做到‘兩個維護’，團結(jié)帶領(lǐng)黨員干部群眾以奮發(fā)有為的精神貫徹落實黨的二十大作出的重大決策部署”為主題，緊密聯(lián)系集團領(lǐng)導(dǎo)班子工作實際，認真查擺問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，開展批評與自我批評，明確整改措施和努力方向。省國資委黨委第四督導(dǎo)組組長、省紀委監(jiān)委駐省國資委紀檢監(jiān)察組組長、省國資委黨委委員王斗留到會指導(dǎo)并點評，省紀委監(jiān)委第七監(jiān)督檢查室一級主任科員高博宇，省紀委監(jiān)委駐省國資委紀檢監(jiān)察組紀檢監(jiān)察室主任徐江東，省國資委黨建工作處（黨委組織部、黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、團委）二級調(diào)研員賀強等督導(dǎo)組成員出席會議。集團黨委書記、董事長孫波主持會議，集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加，集團黨委組織部、集團紀委相關(guān)同志列席會議。

集團黨委對開好此次民主生活會高度重視，會前嚴格按照要求作了認真準備。集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入學習領(lǐng)會黨的二十大精神，認真學習習近平總書記考察調(diào)研山西重要講話重要指示精神，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，認真撰寫對照檢查材料，為開好民主生活會奠定了堅實基礎(chǔ)。

會上，孫波代表集團領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞“6個重點方面”內(nèi)容，認真查擺突出問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，明確了下一步整改措施和努力方向。隨后，孫波帶頭作個人對照檢查發(fā)言，班子成員逐一發(fā)言，相互開展批評，做到了自我批評聯(lián)系實際、直面問題，相互批評出于公心、直截了當，達到了排毒治病、紅臉出汗的預(yù)期效果，經(jīng)歷了一次嚴格的黨內(nèi)政治生活鍛煉。

王斗留在點評講話中對此次民主生活會召開情況給予充分肯定，認為本次會議準備充分、程序規(guī)范，查擺問題深刻，整改措施針對性和可操作性強，自我批評與相互批評嚴肅認真，觸及了思想靈魂，達到了堅持真理、統(tǒng)一意志、增進團結(jié)的效果。

王斗留要求，一要加強政治建設(shè)，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際，深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平總書記考察調(diào)研山西重要講話重要指示批示精神，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子引領(lǐng)作用。二要解放思想，統(tǒng)籌謀劃，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要創(chuàng)新思維、拓展視野，加強對標對表，學習外部先進的管理模式，助力企業(yè)拓展新業(yè)態(tài)、新板塊；改進調(diào)研方式，通過下沉基層、開展談心談話等方式集思廣益，為企業(yè)發(fā)展不斷注入活力。三要深入貫徹落實新時代黨的組織路線。樹立正確選人用人導(dǎo)向，大力培養(yǎng)選拔年輕干部，選優(yōu)培強各級領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍；加強基層黨組織建設(shè)，持續(xù)提升基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力；推進黨建與業(yè)務(wù)深度融合，不斷提升黨建工作質(zhì)效。四要加強安全意識，切實防范化解風險。嚴格落實“三重一大”決策制度，通過充分發(fā)揮黨委前置研究討論重大經(jīng)營事項作用，防范決策風險；加強資金、安全生產(chǎn)、信訪等方面風險防范，不斷提高防風險能力。五要加強紀律建設(shè)，切實履行全面從嚴治黨政治責任。強化責任落實機制，結(jié)合行業(yè)特點，抓好建章立制和內(nèi)控體系建設(shè)。六要加強企業(yè)文化和廉潔文化建設(shè)。大力培育和弘揚社會主義核心價值觀，塑造主題鮮明的企業(yè)文化；加強清廉國企建設(shè)示范單元創(chuàng)建，營造風清氣正的良好環(huán)境。

孫波代表集團領(lǐng)導(dǎo)班子作總結(jié)和表態(tài)發(fā)言。他表示，一要以此次民主生活會為契機，進一步提高思想認識，改進工作作風，在工作中壓緊壓實責任，積極引導(dǎo)全體黨員干部把作風建設(shè)引向深入，不斷推動企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。二要堅持問題導(dǎo)向，全面落實整改，扎實做好民主生活會“后半篇文章”，班子成員在持續(xù)深入整改落實上作表率，通過完善問題清單，制定整改措施，明確責任分工，確保整改措施落到實處，推動管理效能提升。三要增強責任感使命感，緊緊圍繞年初職代會上確定的目標任務(wù)，堅定“十四五”末進入“世界500強”的目標，強化履職盡責，不松勁、不懈怠，奮力跑出集團高質(zhì)量發(fā)展的加速度，全力建設(shè)世界一流企業(yè)。